大众论坛

 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录

微信扫一扫,快速登录

搜索
查看: 3201|回复: 1

996工作制,怎么成了体制外劳动者宿命?

[复制链接]
发表于 2019-12-1 17:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
996工作制,怎么成了体制外劳动者宿命?
痴山
近日,艺人高以翔凌晨录制节目途中突然晕厥猝死,此前他已连续工作超17个小时。该事件,再次把过劳死现象,推到世人面前。
有文章说,过劳最早源于日本。早在1947年,日本《劳动基准法》就规定,员工平均每周工作时间,不得超过40小时。如果实际工作时间超过了规定的一半,则可以定义为过度劳动。由此类推,这里现行有效的劳动法定时间,也是每周40小时,而且当下体制外盛行996,一周六天,72小时。过劳,无疑是一种最普遍现象。这也就难怪,2019年5月27日,世界卫生组织首次将“过劳”纳入最新修订版《国际疾病分类》,正式承认“过劳”是一种慢性病。
纵观主流舆论,对过劳死粉饰多于反思。市场经济竞争激烈,芸芸众生,为活的好一点,即便活活累死了,似乎也与法律无关,与制度无关,更与别人无关。只是现行有效《劳动法》,对劳动时间有明确规定。那么多体制外企业,公然践踏法律,整个政府和社会竟然视而不见。于是乎,996工作制,便堂而皇之,成为底层劳动者宿命。
富豪马云,20年左右狂赚2700亿,还忽悠其员工996。据《中国IT公司还在倡导996 微软如何走向“做四休三”?》讲,当“996”的工作模式成这里IT行业标配之时,近日微软日本却推行了一项新试验,在同等薪资前提下,让员工每周“做四休三”。其结果却是,尽管工作时间减少,可劳动生产力同比提高了39.9%!
2019/12/1鲁南

发表于 2019-12-1 21:40 | 显示全部楼层
逝者安息无意冒犯⭐996好不好,我比较矛盾❤为什么呢?因为我一直在997  ⭐真的,我已经连续工作60天,每天工作12小时。⭐上个月10号,我还被迫连续24小时上班。也许命中注定吧,我们许许多多平民百姓生活在悲惨世界,生活在黑暗之中。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 微信登录

本版积分规则

手机版|大众论坛 ( 鲁ICP备09023866号 新出网证(鲁)字02号 )

GMT+8, 2019-12-6 16:26

删帖投诉流程

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表